Communiqués de presse

Lors de l'assemblée générale d'UBS du 15 avril 2026, Actares, actionnariat pour une économie plus responsable, posera des questions sur les problèmes hérités de la reprise de Credit Suisse qui persistent encore aujourd'hui, ainsi que sur la stratégie climatique d'UBS. Celle-ci reste insuffisante et s'est même détériorée. Actares recommande donc de rejeter le rapport de durabilité, et ce pour toute une série de raisons : UBS ne mentionne un objectif de zéro émission nette que pour ses émissions de gaz à effet de serre opérationnelles, mais pas pour ses activités de financement et sur les marchés des capitaux – alors que la grande majorité des émissions provient de ces dernières. UBS affirme certes vouloir soutenir l'économie dans sa transition vers le zéro net, mais ne se considère apparemment pas comme une force motrice. Cela s'inscrit dans la logique du retrait d'UBS de la Net-Zero Banking Alliance (NZBA) l'année dernière et du fait qu'elle ne s'est toujours pas engagée à faire valider ses objectifs de réduction par la Science Based Targets Initiative (SBTi).

Le fait qu'UBS soit réticente à prendre des engagements clairs transparaît également dans la politique de l'entreprise concernant certains secteurs d'activité : l'objectif de zéro émission nette pour les émissions liées à ses activités opérationnelles a été repoussé de 2025 à 2035. Au lieu de viser, comme auparavant, l'objectif de zéro émission nette pour 20 % des actifs sous gestion, UBS vise désormais uniquement à ce que 20 % des fonds proposés soient durables. En ce qui concerne les émissions liées aux activités sur les marchés des capitaux, UBS ne se fixe aucun objectif de réduction. Et en matière de financement des énergies fossiles, malgré certaines clauses d'exclusion, de nombreuses possibilités subsistent.

En raison de l'insuffisance de la stratégie climatique, Actares rejette non seulement le rapport de durabilité, mais aussi la décharge au conseil d'administration et la réduction du capital. Actares s'oppose également à tous les points relatifs aux rémunérations, y compris à la réélection des membres en exercice du comité de rémunération. Actares recommande d'approuver la plupart des autres propositions, notamment celles concernant l'adoption du rapport annuel et les élections au conseil d'administration.